Опубликован новый график выхода на пенсию - список отсортирован по годам
Пенсионная реформа в России: поэтапные изменения до 2028 года
В 2018 году в России началась крупная пенсионная реформа, рассчитанная на десятилетний период реализации. Её основная цель — адаптация пенсионной системы к современным реалиям, включающим рост продолжительности жизни и сокращение численности населения трудоспособного возраста.
Основные изменения пенсионного возраста
Реформа предусматривает поэтапное увеличение возраста выхода на пенсию. Для женщин он повышается с 55 до 60 лет, для мужчин — с 60 до 65 лет. Переход осуществляется плавно, с ежегодным увеличением на несколько месяцев. Например, женщины 1964 года рождения получат право на пенсию в 55, 5 лет, а мужчины 1959 года рождения — в 60, 5 лет. К 2028 году окончательные значения достигнут 60 и 65 лет соответственно.
Особенности переходного периода
2025 год является особым периодом в реализации реформы — в нем не предусмотрено выходов на пенсию по возрасту на общих основаниях. Это связано с особенностями поэтапного графика изменений, когда очередное повышение возраста происходит с интервалом в несколько лет.
Социальные гарантии и льготные категории
Реформа сохраняет существенные льготы для социально уязвимых групп населения. Многодетные матери с пятью детьми смогут выходить на пенсию уже в 50 лет. Для женщин с тремя детьми возраст выхода снижен до 57 лет, с четырьмя — до 56 лет. Отдельные условия предусмотрены для граждан с длительным трудовым стажем — 42 года для мужчин и 37 лет для женщин, что позволяет им выйти на пенсию на два года раньше.
Специальные условия для отдельных профессий
Неизменными остаются льготные условия для работников Крайнего Севера, медицинских работников, педагогов и представителей творческих профессий. Особый статус сохранён для коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока, которые продолжают выходить на пенсию по прежним правилам.
Новые требования к пенсионным правам
Параллельно с изменением возраста выхода на пенсию ужесточаются требования к страховому стажу и количеству пенсионных баллов. К 2025 году минимальный страховой стаж для получения пенсии составит 15 лет, а необходимое количество баллов достигнет 30. Эти меры направлены на повышение качества пенсионного обеспечения и стимулирование законного трудоустройства.
Перспективы развития пенсионной системы
После завершения реформы в 2028 году дальнейшее повышение пенсионного возраста не планируется как минимум до 2036 года, пишет progorod35.ru. Новая система призвана обеспечить устойчивость пенсионного обеспечения в условиях демографических изменений, сохраняя при этом социальные гарантии для наиболее нуждающихся категорий граждан.
Читайте также:
Кидаю 4 ложки в таз — и даже очень заношенные носки будут белее снега: простой и полезный лайфхак В квитанции ЖКХ включили новую услугу: с 5 июля обяжут платить всех владельцев квартир без исключения Тельцы наладят личную жизнь, а Близнецов ждут новые шансы – астрологический прогноз с 5 июля Дивные многолетники из серии «посадил и забыл»: яркие, малоуходные, цветут обильно весь сезон ГИБДД поставило жирную точку: нужно ли выходить из машины, когда вас остановил инспектор – запомните навсегда